Rekenbox — Een initiatief van Winstwaker
← Alle toolsLoonstrook maken

Rekenbox · 2026

Loonstrook maken

Maak een heldere voorbeeldloonstrook, met uitleg van bruto tot uitbetaald.
Uitbetaald in de laatste periode€ 2.907,92Bekijk berekening ↓

De ingevulde gegevens zijn een voorbeeld. Pas loon en periode aan en vul daarna werkgever en werknemer in.

1Loon en periode
Neem de werkelijke verloonde uren over voor de minimumlooncheck; maanduren wisselen.
2Werkgever en werknemer
We vragen nooit je volledige BSN. Op de PDF staat uitsluitend ***** plus deze vier cijfers. Zonder account worden deze cijfers niet opgeslagen.
3Toeslagen, pensioen en auto
Belaste toeslagen

Tot 25 regels in deze editor. Meer regels en bewaren met toegang.

Jouw gekozen percentage over bruto in geld, inclusief toeslagen, uitbetaald vakantiegeld en bonus. Geen automatische franchise of pensioenfondsregeling.
Gebruik het BT-jaarloon van de werkgever; meestal het fiscale loon van het vorige jaar, zo nodig herleid. Dit veld wordt niet automatisch gelijk aan deze bonus.
Neem het bedrag uit de bijtellingtool of je loonstrook. Bijtelling verhoogt ook het sv-loon; het is geen uitbetaald loon.
4Reis- en thuiswerkkosten
In 2026 is maximaal €0,25 per kilometer vrijgesteld. Het meerdere rekenen we als belast loon.
Gebruik geen thuiswerkvrijstelling op dagen met vrijgestelde woon-werkvergoeding. Een zakelijke dienstreis kan onder voorwaarden wel samengaan.
Maximaal €2,45 vrijgesteld per dag in 2026; het meerdere wordt belast loon.
5Werkgeverspremies
6Toegang · meerdere perioden

Eén loonstrook en PDF zijn gratis. Met bestaande toegang maak je meerdere perioden, een jaaropgave en een archief per werknemer.

Bekijk toegang →
Uitbetaald in de laatste periode€ 2.907,92
Bruto in geld€ 3.500,00
Loonheffing€ 592,08
Je loonstrook, regel voor regel.
VOORBEELD · 2026

Loonstrook

januari 2026 · Betaaldatum 2026-01-31

Uitbetaald€ 2.907,92
WERKGEVERVoorbeeld Werkgever B.V.

Voorbeeldstraat 1, 1234 AB Voorbeeldstad

WERKNEMERVoorbeeld Medewerker

Voorbeeldlaan 2, 1234 AB Voorbeeldstad

Geboren 1991-01-01

Van bruto naar uitbetaald

Bruto basisloon
€ 3.500,00
Belast deel vergoedingen
€ 0,00
Vakantiegeld uitbetaald
€ 0,00
Bonus / 13e maand
€ 0,00
Totaal bruto in geld
€ 3.500,00
Bijtelling auto na eigen bijdrage (geen geldloon)
€ 0,00
Pensioengrondslag (eigen percentage)
€ 3.500,00
Pensioenpremie werknemer
€ 0,00
Loon voor loonheffing / sv-loon
€ 3.500,00
Loonheffing tijdvaktabel
€ -592,08
Loonheffing bijzonder tarief
€ 0,00
Bijzonder tarief (%)
42.01
Zvw inhouding werknemer
€ 0,00
Nettoloon vóór vergoedingen
€ 2.907,92
Onbelaste reiskosten
€ 0,00
Onbelaste thuiswerkkosten
€ 0,00
Eigen bijdrage auto uit netto
€ 0,00
Uitbetaald
€ 2.907,92
Vakantiegeld opgebouwd
€ 280,00
Vakantiegeldsaldo na deze periode
€ 280,00
Dagloonindicatie (herleid jaar / 261)
€ 160,92

Cumulatief over ingevoerde perioden

Bruto in geld cumulatief
€ 3.500,00
Sv-loon / fiscaal loon cumulatief
€ 3.500,00
Loonheffing cumulatief
€ 592,08
Arbeidskorting cumulatief
€ 467,92
Pensioen werknemer cumulatief
€ 0,00
Uitbetaald cumulatief
€ 2.907,92

Indicatieve voorbeeldloonstrook op basis van je eigen invoer. Geen vervanging van een salarisadministratie, geen loonaangifte en geen officieel document.

Bruto in geld Wat is dit?

Het afgesproken basisloon, je belaste toeslagen, bonus en uitbetaald vakantiegeld. Autobijtelling is loon in natura en wordt apart bij de belastinggrondslag opgeteld.

Pensioen Wat is dit?

Je eigen percentage over het getoonde bruto geldloon. De werknemerspremie verlaagt zowel het nettoloon als de fiscale en SV-grondslag. Een echte pensioenregeling kan een franchise, maximum en andere looncomponenten gebruiken.

Sv-loon en bijtelling Wat is dit?

Belast loon na aftrekbare pensioenpremie. Ook de fiscale bijtelling voor privégebruik auto hoort erbij, na aftrek van de daarvoor betaalde eigen bijdrage. Onbelaste vergoedingen en gereserveerd maar niet uitbetaald vakantiegeld tellen niet mee.

Loonheffing Wat is dit?

De witte maandtabel of vierwekentabel voor 2026 wordt toegepast op het reguliere fiscale loon. Het bijzonder tarief gebruikt het afzonderlijk ingevoerde BT-jaarloon voor bonus en uitbetaald vakantiegeld. Dit is een voorheffing op inkomstenbelasting.

Zvw en werkgeverspremies Wat is dit?

Bij deze reguliere werknemer betaalt de werkgever AWf, Aof, Whk, Wko en de werkgeversheffing Zvw. We houden geen Zvw-bijdrage in op het nettoloon. De werkgever kan andere percentages of een verzekeringsuitzondering hebben.

Vakantiegeldsaldo Wat is dit?

Beginsaldo plus opbouw, min uitbetaling. De opbouw is een reservering en verlaagt het nettoloon niet. Bij uitbetaling wordt het vakantiegeld in geldloon en bijzonder tarief meegenomen. Een negatieve stand kan betekenen dat het beginsaldo ontbreekt.

Cumulatieven en dagloon Wat is dit?

Cumulatieven tellen uitsluitend de ingevoerde perioden op. Werkgeverspremies gebruiken het cumulatieve grondslagloon en het aantal volledige ingevoerde loonperioden. Het dagloon is een indicatieve jaarherleiding gedeeld door 261; UWV kent aanvullende referte- en uitkeringsregels.

Periode
januari 2026
Betaaldatum
2026-01-31
Sv-loon
€ 3.500,00
Werkgeverskosten deze periode
€ 4.099,55
Uitgangspunten, bronnen en versie

2026 · nl-2026.1 · v2026.1

  • Indicatieve voorbeeldloonstrook op basis van je eigen invoer. Geen vervanging van een salarisadministratie, geen loonaangifte en geen officieel document.
  • Nederlandse inwoner, regulier verzekerd werknemer, witte tabel 2026. Geen DGA, expatregeling, bijzondere inhoudingsplicht, terugwerkende correcties of loonaangifte. De gekozen pensioenpercentages zijn een eigen invoer en geen pensioenfondsadvies.
  • Alle premies staan aan werkgeverszijde. Bij AOW blijft werkgeversheffing Zvw gelden en vervallen de werknemersverzekeringspremies vanaf de eerste betaaldatum in de AOW-maand. Premieplafonds volgen de officiële tijdvakbedragen en VCR over de ingevoerde perioden.
  • Het getoonde dagloon is een indicatie: ingevoerd sv-loon herleid naar een jaar, gedeeld door 261. UWV gebruikt een eigen referteperiode en aanvullende regels.

Je inkomen voor een hypotheek

Neem het basisjaarsalaris en vakantiegeld over naar de werkgeversverklaring. Controleer vaste beloningen en structurele toeslagen met de werkgever; een eenmalige bonus wordt niet automatisch overgenomen.

Vul de werkgeversverklaring met deze bedragen →

Liever uitbesteden?

Elke maand een correcte loonadministratie

Winstwaker verzorgt de salarisadministratie voor je werknemers, van loonstrook tot loonaangifte. Werkzaamheden en prijs spreken we vooraf af.

Laat dit maandelijks voor je doen ↗
Bulk · Berekeningen voor je hele lijst
Gratis bewaren op dit apparaat

Begrijp je uitkomst

Zo werkt deze tool

Een voorbeeldloonstrook laat zien hoe bruto loon, inhoudingen en vergoedingen samenkomen in een uitbetaling. Deze gratis loonstrookgenerator gebruikt de witte loonbelastingtabellen voor 2026 en zet de ingevoerde onderdelen in een herkenbare Nederlandse opbouw. Je ziet het loon van de werknemer links en de kosten voor de werkgever apart. De voorbeeldstrook helpt looncomponenten te begrijpen en een gesprek met een salarisadministrateur voor te bereiden.

Kies eerst maandbetaling of vier weken, de periode en de betaaldatum. Vul het bruto basisloon en de verloonde uren in. Geboortedatum en loonheffingskorting bepalen de toepasselijke tabelkolom. Het model gaat uit van een regulier verzekerde werknemer die in Nederland woont. Voor een dga, de expatregeling of andere bijzondere situaties zijn aanvullende regels nodig die deze voorbeeldstrook niet uitvoert.

Vul daarna werkgever en werknemer in. De gegevens die bij het openen staan zijn fictief. Een BSN is niet verplicht; je kunt uitsluitend de laatste vier cijfers invoeren, die gemaskeerd worden weergegeven. Zonder account wordt deze BSN-invoer niet opgeslagen in lokale scenario’s of op de server. De gratis PDF wordt op je eigen apparaat gemaakt. Met toegang kun je een werknemersdossier met versies en huisstijl bewaren.

Voeg vaste of cao-achtige toeslagen als afzonderlijke regels toe. Geef aan welke toeslagen meetellen voor de opbouw van vakantiegeld. De pensioenpremie is een zelfgekozen percentage over het getoonde bruto loon in geld, zonder automatische franchise of pensioenfondsregeling. Vakantiegeld kan worden opgebouwd of uitbetaald; een bonus in dezelfde periode wordt naast het vakantiegeld via de tabel bijzondere beloningen verwerkt.

Bijtelling voor een auto verhoogt het fiscale loon en het sv-loon, maar is geen extra geld dat de werkgever uitbetaalt. Een eigen bijdrage voor privégebruik wordt apart verwerkt. Reiskosten en thuiswerkkosten worden tot de gebruikte vrijgestelde bedragen buiten de loonheffing gehouden; een hoger ingevoerd tarief geeft een belast deel. Controleer zelf dat je niet beide dagvrijstellingen gebruikt voor dezelfde woon-werkdag.

Met bestaande toegang kun je opeenvolgende perioden invoeren, onderling vergelijken en een jaaropgave maken wanneer alle twaalf maanden of dertien vierwekenperioden compleet zijn. Cumulatieven tellen alleen werkelijk ingevoerde perioden op. Werkgeverspremies volgen de gekozen contract- en werkgeversinstellingen en het maximum per tijdvak. Deze indicatieve voorbeeldloonstrook is geen vervanging van een salarisadministratie, geen loonaangifte en geen officieel document. Die tekst staat ook op iedere PDF-pagina.

Zo herken je sv-loon · fictief maandvoorbeeld
Brutoloon in geld
€ 3.500,00
Belaste autobijtelling
+ € 500,00
Aftrekbare pensioenpremie
− € 150,00
Loon werknemersverzekeringen (sv-loon)
€ 3.850,00

Zoek deze loongrondslag op je eigen strook. Dit is een vereenvoudigd voorbeeld zonder andere looncomponenten, geen officiële loonstrook.

Bruto is je loon vóór inhoudingen. Fiscaal loon is de grondslag voor loonheffing; sv-loon voor werknemersverzekeringen. Die twee zijn in dit voorbeeld gelijk, maar controleer je eigen strook. Netto is de uitbetaling na inhoudingen en eventuele vergoedingen.

Sv-loon en indicatief dagloon berekenen →

Wat staat er op een loonstrook?

Uitbetaald = bruto in geld − pensioen − loonheffing − eigen bijdrage + onbelaste vergoedingen

De bijtelling staat bij de belastinggrondslag. AWf, Aof, Whk en Zvw staan in de werkgeverskolom.

Sv-loon en dagloon berekenen

Sv-loon = belastbaar loon inclusief netto autobijtelling

Dagloon is een jaarindicatie gedeeld door 261. UWV bepaalt de officiële referteperiode en eventuele correcties.

Grenzen van deze tool

Indicatieve voorbeeldloonstrook, geen officieel document

Geen vervanging van een salarisadministratie en geen loonaangifte. Pensioen, Whk en cao-componenten vragen je eigen gegevens.

Eerste pagina van de echte fictieve voorbeeldloonstrook 2026
Fictieve werknemer; gegenereerd met de huidige loonengine. De toelichting en bronnen staan ook in de PDF.
Bekijk voorbeeldloonstrook · PDF

Veelgestelde vragen

Mag ik zelf een loonstrook maken?

Je kunt hier een indicatief voorbeeld maken. Een werkgever blijft verantwoordelijk voor een juiste loonadministratie, verplichte gegevens en aangifte.

Wat is sv-loon op de loonstrook?

Het loon voor werknemersverzekeringen. In dit reguliere model omvat het belaste loon inclusief autobijtelling na eigen bijdrage, verminderd met aftrekbaar pensioen.

Wat is het bijzonder tarief?

De tabel voor onder meer bonus en apart betaald vakantiegeld. Gebruik het jaarloon bijzonder tarief van de loonadministratie; nul geeft een zichtbare schatting.

Wordt mijn BSN bewaard?

Zonder account niet. Alleen vier slotcijfers zijn toegestaan; lokale scenario’s en gastopslag verwijderen deze. De PDF toont uitsluitend een gemaskeerd nummer.

Wanneer verschijnt een jaaropgave?

Met toegang, nadat alle twaalf maanden of dertien vierwekenperioden vanaf periode één zijn ingevoerd. Ontbrekende perioden worden niet verzonnen.

Welke gegevens heb je nodig?
  • Loonperiode
  • Periodenummer in 2026
  • Betaaldatum (leeg = einde periode)
  • Bruto loon in deze periode
  • Verloonde uren in deze periode — Neem de werkelijke verloonde uren over voor de minimumlooncheck; maanduren wisselen.
  • Geboortedatum werknemer
  • Loonheffingskorting toepassen
  • Naam werkgever
  • Adres werkgever
  • Naam werknemer
  • Adres werknemer
  • Personeelsnummer (optioneel)
  • BSN: alleen laatste 4 cijfers (optioneel) — We vragen nooit je volledige BSN. Op de PDF staat uitsluitend ***** plus deze vier cijfers. Zonder account worden deze cijfers niet opgeslagen.
  • Belaste toeslagen
  • Pensioenpremie werknemer (%) — Jouw gekozen percentage over bruto in geld, inclusief toeslagen, uitbetaald vakantiegeld en bonus. Geen automatische franchise of pensioenfondsregeling.
  • Pensioenpremie werkgever over dezelfde grondslag (%)
  • Vakantiegeld in deze periode
  • Vakantiegeldsaldo vóór de eerste ingevoerde periode
  • Opbouw vakantiegeld (%)
  • Vakantiegeld bruto uitbetalen
  • Bijzondere beloning: bonus of 13e maand
  • Jaarloon bijzonder tarief — Gebruik het BT-jaarloon van de werkgever; meestal het fiscale loon van het vorige jaar, zo nodig herleid. Dit veld wordt niet automatisch gelijk aan deze bonus.
  • Bruto bijtelling auto in deze periode — Neem het bedrag uit de bijtellingtool of je loonstrook. Bijtelling verhoogt ook het sv-loon; het is geen uitbetaald loon.
  • Eigen bijdrage privégebruik auto uit netto
  • Zakelijke / woon-werkkilometers in deze periode
  • Vergoeding per kilometer — In 2026 is maximaal €0,25 per kilometer vrijgesteld. Het meerdere rekenen we als belast loon.
  • Thuiswerkdagen in deze periode — Gebruik geen thuiswerkvrijstelling op dagen met vrijgestelde woon-werkvergoeding. Een zakelijke dienstreis kan onder voorwaarden wel samengaan.
  • Vergoeding per thuiswerkdag — Maximaal €2,45 vrijgesteld per dag in 2026; het meerdere wordt belast loon.
  • AWf-premie volgens contract
  • Werkgever voor Aof
  • Whk-percentage uit beschikking (%)
  • Meerdere perioden doorrekenen
  • Perioden: overige instellingen blijven gelijk — Opeenvolgende, volledige loonperioden bij dezelfde werkgever. Cumulatieven beginnen bij de eerste ingevoerde periode. Pas bedragen per regel aan. Voor een jaaropgave zijn alle 12 maanden of 13 vierwekenperioden nodig.
Grenzen van deze tool
  • Indicatieve voorbeeldloonstrook op basis van je eigen invoer. Geen vervanging van een salarisadministratie, geen loonaangifte en geen officieel document.
  • Nederlandse inwoner, regulier verzekerd werknemer, witte tabel 2026. Geen DGA, expatregeling, bijzondere inhoudingsplicht, terugwerkende correcties of loonaangifte. De gekozen pensioenpercentages zijn een eigen invoer en geen pensioenfondsadvies.
  • Alle premies staan aan werkgeverszijde. Bij AOW blijft werkgeversheffing Zvw gelden en vervallen de werknemersverzekeringspremies vanaf de eerste betaaldatum in de AOW-maand. Premieplafonds volgen de officiële tijdvakbedragen en VCR over de ingevoerde perioden.
  • Het getoonde dagloon is een indicatie: ingevoerd sv-loon herleid naar een jaar, gedeeld door 261. UWV gebruikt een eigen referteperiode en aanvullende regels.

Rekenjaar: 2026 · Versie 2026.1

Bronnen bij deze tool
Gratis tools en rapporten per stuk →Hulp bij Rekenbox →

Opgesteld door het Rekenbox-productteam van Winstwaker. De vermelde bronverwijzingen en rekenversie maken de werkwijze controleerbaar. Een inhoudelijke fout melden Laatst bijgewerkt: 2026-09-06. Rekenbox is een product van Winstwaker. De tool past een rekenmodel toe op jouw invoer; een uitkomst of betaald rapport is geen persoonlijke beoordeling door een adviseur.